Det säger han till Radio Gotland apropå den hemliga inspelning som kanalen fick efter ett internt möte på länsstyrelsen i mars i år.
– Det är faktiskt meningen att man ska göra det, säger Kurt Junesjö i radions intervju och påpekar att offentliganställda har ett ansvar att påtala vad man uppfattar som misskötsel.
Kurt Junesjö tillägger att den offentliganställde, till skillnad från en privatanställd, inte riskerar att straffas av sin chef. Detta med skydd av tryckfrihetsförordningen.
– Det är en skillnad mellan offentliganställda och privata. Om en offentliganställd lämnar uppgifter för publicering i radio eller tv får inte chefen efterforska det. Om denne gör det kan han straffas för att försökt ta reda vem vem som var källa.
Radio Gotland: Var det rätt av tjänstemannen att ta med sig bandspelare in och dokumentera vad som sades på mötet?
– Det var djärvt och modigt. Jag tycker det var väldigt bra gjort, ja, säger Kurt Junesjö.