Jag var på Kraftskivan i onsdags, ett slags nätverksträff arrangerad av Företagarna som syftar till att på olika sätt utveckla Gotland. Ett nyttigt initiativ, och en bra uppslutning från näringsliv, region och länsstyrelse.
Rent konkret diskuterades det mycket kring hur Gotland ska kunna attrahera kompetenta människor, både att få dem att flytta hit och att får dem att stanna kvar.
I min grupp pratade vi mycket om att Gotland måste synas i rätt sammanhang på fastlandet, besöka olika jobbmässor och lärosäten för att tala om vad vi har och vad vi kan erbjuda i form av livskvalitet, miljö och arbetsplatser.
Vad vi inte pratade särskilt mycket om var bostadsproblematiken, vilket vi kanske borde ha gjort. I dagens Gotlands Allehanda berättar familjen Grundström om hur de tvingades lämna Gotland efter att i ett års tid förgäves sökt efter en permanent lägenhet.
Enhetschefen för tillväxtfrågor Nils-Erik Selin sa i artikeln att ”Att hjälpa folk att få bostad är inget vi ägnar oss åt på Region Gotland”.
Samtidigt har Inflyttarbyrån lagts ned, och vi vet alla att Gotlandshems bostadskö är ett haveri där tio år inte är orimlig väntetid för en bostad.
Om Gotland ska en chans att lyckas locka hit kompetens räcker det inte med bilder på raukar i motljus, fin statistik om skolor och rapporter om livskvalitet. För om människor inte har någonstans att bo blir det väldigt svårt att flytta.
Det kommer fler delar i GA:s serie om bostadskrisen på Gotland, och ett tips är att ansvariga på regionen bör läsa den noga.
En annan sak som brukar komma upp i diverse diskussioner av Kraftskivans slag är att media borde skriva fler positiva nyheter. Jag har jobbat här sedan 2007, och är relativt luttrad vid det här laget och jag vet hur mekanismerna fungerar.
Hundra positiva artiklar är lika många som en negativ, eftersom det är den man lägger på minnet.
Med detta sagt så kan vi naturligtvis bli ännu bättre på att lyfta fram positiva exempel, och vi lägger en hel del tid på det redan i dag när vi spånar jobb och reportageidéer. Näringslivet får stort utrymme och vi blir alltid lika glada när vi kan berätta framgångshistorier som den om det lilla creperiet i Stenkyrka, om nya satsningar på måltidsturism, eller framgångsrika gotlänningar i världen.
Har ni goda exempel, bra historier eller bara en idé om en person som jobbar hårt i det tysta, tveka inte att höra av er till oss. Chansen är stor att vi kommer att uppmärksamma det!
En annan idé som bollades vid matbordet var att vi borde vinjettera näringslivsmaterialet i tidningen, eller ha fasta sidor för detta.
Det kommer dock inte att hända eftersom vi vet att det bästa sättet att exkludera läsare är att sätta vinjetter på saker. Vill man nå många och kunna överraska är det mer effektivt att låta material samsas på ”vanlig” nyhetsplats.
Däremot har vi vår sida Affärslivgotland.se som är en undersida till Helagotland.se där ekonomi och näringslivsmaterial samsas.
Fredagen den 6 september är det dessutom höstpremiär för Mediabaren, även det en del i Gotlands Medias satsning på näringslivsfrågor.
Den här gången får ni inte missa det! Vi har superfina gäster. Eller vad sägs om vår nya landshövding Anders Flanking? Han får sällskap av Marie Loob, tidigare vice vd på Svenska Spel och nu ny hälsodirektör på Region Gotland, och Magnus Frej, superentreprenören i Fårösund som på kort tid genomfört flera spännande satsningar!
Vi öppnar klockan 17 på Wisby Strand, programmet börjar 17.30. Fri entré såklart som vanligt och alla är välkomna.
Kan du inte komma dit så kan du följa programmet live på Helagotland.se, och även titta i efterhand!