Insändare: Är det dags för en ny VD för GotlandsHem?

Ska verkligen yttrandefriheten lysa med sin frånvaro på vårt allmännyttiga bostadsbolag?
Undrar hur personalen kommer att behandlas i jakten på vem som pratat med media… Och jag kan förstå rädslan för repressalier då det inte bara är arbetarna som har den känslan! Har själv arbetat i bolaget och då var det inte den tystnadskultur som det är i dag. Är glad att jag inte arbetar vid bolaget i dag! Nöjda och trygga arbetare gör ett bättre jobb!
Vi är flera hyresgäster som inte heller vågar kritisera bolaget öppet av rädsla för just det – repressalier. Vi känner att bolaget inte längre vill lyssna på oss! Nöjda och trygga hyresgäster tar hand om sitt kvarter och är stolta att bo vid bolaget.
Vi vill ha våra bovärdar nära i kvarteret och inte att de ska behöva flyga och flänga över halva stan för att man vill bygga ett monument för att visa upp för andra. 
Vi vill ha ett bolag som vill att alla hyresgäster ska trivas och som tar sitt samhällsansvar och inte bara ser pengar före allt annat. Vi känner att man vill sälja av alla gamla bostäder där många av oss hyresgäster bor för att bara ha nya fina kvarter att visa upp. Har bott vid bolaget i 30 år och känner en otrolig oro för vad som sker i framtiden. Beror försäljningarna på att man ska anställa så många på kontoret att man inte har råd att utföra det uppdrag man har som allmännyttigt bolag?
Är det inte dags att politikerna agerar och ser till att både arbetare och hyresgäster tryggt kan säga vad man tycker?
Sedan kan man undra vad bolagetsstyrelse gör åt detta eller om de är kopplade i vd Elisabeth Kalkhälls grepp och inte vill ha ett bolag som kan hantera kritik och åsikter? Kanske är det så styrelsearbetet också bedrivs? Är tysthetskultur bra affärsmässigt?