Det är tre gånger så vanligt att kvinnor väljer att gå ner i arbetstid jämfört med män. I en Sifoundersökning som vi på Collectum genomfört uppger 46 procent av kvinnorna att de valt att gå ner i arbetstid, medan motsvarande andel av männen är 14 procent. Den vanligaste orsaken till att gå ner i arbetstid är att spendera mer tid med barnen.
Många kan däremot inte välja mellan att jobba hel- eller deltid. Ny regional statistik från SCB visar också att 26 procent av kvinnorna på Gotland är deltidsanställda. Under första kvartalet 2023 var genomsnittet för avtalad arbetstid för alla anställda kvinnor på Gotland 36,4 timmar i veckan, jämfört med männen som hade en avtalad arbetstid på 38,3 timmar.
Att minska sin arbetstid en kort period, exempelvis när barnen är små eller enstaka projektanställningar på deltid, får inte någon stor effekt på pensionen. Längre perioder kan däremot ha stor inverkan på hur mycket du får i pension varje månad.
Skillnaderna mellan könen riskerar att cementera dagens inkomstskillnader mellan kvinnor och män även för framtidens pensionärer.
Tre råd som kan påverka sin pension: Gå in på minPension.se en gång om året för att få en samlad bild av din pension, tjänstepension är den viktigaste faktorn för en bra pension, hur mycket du jobbar har stor betydelse för nivån på din pension.
Stora skillnader mellan kvinnors och mäns livslön är ett problem på samhällsnivå, men långvarigt deltidsarbete kan bli ett ekonomiskt problem på individnivå för både kvinnor och män. Om fler gotlänningar går upp i arbetstid och efterfrågar tjänstepension går de också en tryggare pension till mötes.