Regionen ger 400 kronor till alla anställda men på villkoret att de anställda tillsammans med sin arbetsgrupp gör en aktivitet.
Jag är en som kunnat delta och det blev en lyckad kväll men den som inte kan delta just den kvällen får inte ta del av "sina" 400 kronor. Vi var tvungna att göra något innan årets slut och beskedet om dessa 400 kronor kom i början av december.
Folk har generellt rätt mycket att göra i december inför jul, anställda med barn måste planera. Det verkar dock inte vara lika för alla, för tydligen har vissa anställda som kanske inte kunnat delta vid det aktuella tillfället fått tillåtelse att med övriga i sin grupp som inte heller kunnat delta, att ha en egen kväll för summan. Vissa har till och med fått dispens att göra något till våren.
Mest rättvist hade kanske varit ett presentkort, då får alla ta del av "sina" 400 kronor eller ska vi säga regionens 400 kronor?
Är en anställd inte värd de 400 kronorna om man inte kan delta?
Tacksam för svar av den som bestämt denna idé som egentligen är väldigt trevligt, om alla kan delta.