I Sverige ska alla som jobbar också ha en lön som går att leva på och inte riskera att skadas på jobbet. De allra flesta tror nog att detta är en självklarhet i den svenska arbetsmarknadsmodellen. Men de borgerliga partierna och Sverigedemokraterna håller inte med. Tillsammans vill de nämligen att stoppa regler om att företag ska ha schyssta villkor för att få delta i offentliga upphandlingar.
I Sverige köper den offentliga sektorn varje år in tjänster för cirka 600 miljarder kronor. Seriösa företag som har schyssta villkor för sina anställda hindras ofta från att erbjuda sina tjänster eftersom de konkurreras ut av företag som håller ner sina priser genom att pressa ner löner och arbetsmiljö till orimligt låga nivåer. Det har funnits exempel på företag som vinner upphandlingar genom att ha så låga löner som 27 kronor i timmen. Det är helt oacceptabelt att skattepengar ska gå till att finansiera den här sortens dumpning av löner och villkor.
Detta är inte bara en fråga om villkor för löntagare. Det finns fortfarande många seriösa företagare som vill ta ansvar för sina anställda, men de blir färre för varje år som går. Om de borgerliga och Sverigedemokraterna får som de vill kommer de att slå undan benen för rättvis konkurrens i Sverige, bestraffa ärliga företagare och belöna lönedumpning och oseriösa arbetsgivare.
Sverige ska ha ett modernt, hållbart och rättvist arbetsliv. Det är viktigt med ordning och reda. Ett viktigt steg i rätt riktning är att arbeta för att svenska löner och villkor ska gälla för alla som jobbar i Sverige.
Den 30 november röstar vi om att ställa krav på lön och arbetsmiljö i enlighet med kollektivavtal vid offentliga upphandlingar. Det gynnar både arbetstagare och seriösa företag och är ett viktigt steg för att utveckla den svenska modellen.