Är högre lön en vinst om färre måsta klara samma jobb?
Detta är en ledare. På hela Helagotland publiceras ledarartiklar från Gotlänningen, Gotlands Folkblad och Gotlands Allehanda.
Fast jag har tyckt väldigt illa om alla insändare han skrivit under åren, som facklig representant för lärarna, för att kräva högre lön.
Gotlands kommun har inte alltid klarat att leva upp till de avtal som slutits i Stockholm.
Vem som har hög lön - det är ju mycket relativt. Som ekonom vet nog Widjer att det inte i längden är hållbart att de offentliganställdas lönehöjningar vida överstiger ökningen av kommunens inkomster.
Färre ska klara jobbet
Är det verkligen en vinst för lärarna att få högre lön när jobbet samtidigt blir tyngre därför att man är färre som skall klara det?
Som jag ser det, har Facket på den offentliga sidan för stor makt. Om det skall vara möjligt att behålla vår stora offentliga sektor, med lika service för alla, måste kommunen få tillbaka makten över de anställdas löner.
Intecknats i förhandlingar
Som det är nu beslutar kommunfullmäktige om kanske 25 procent av kommunens pengar. Resten har redan intecknats i centrala förhandlingar.
Jag önskar nästan, att någon kunde bevisa, att jag har fel i detta.