Usla löner ger oss dyra skor och tillverkarna megavinster
Detta är en ledare. På hela Helagotland publiceras ledarartiklar från Gotlänningen, Gotlands Folkblad och Gotlands Allehanda.
De kända sportskotillverkarna har länge strävat efter att förlägga sin produktion till länder där lönekostnaderna är låga och allteftersom lönerna stiger i ett land, så flyttas produktionen till nya lågprisländer. Vad som händer med arbetarna i de lämnade fabrikerna tar man inget ansvar för. Företagen äger ju inte dessa, utan köper bara tillverkningen.
Dåliga arbetsvillkor
För tillfället är det Asien som drar till sig dessa tillverkares intresse. Detta mönster gäller för övrigt inte bara sportskor, utan även de kända klädkedjorna är med på tåget.
När det gäller löner, men framförallt arbetsvillkoren, så råder det delade meningar om dessa. Åsikterna speglas förmodligen av vilka intressen som debattören företräder. Oavsett detta, så verkar majoriteten vara överens om att just arbetsvillkoren på många av fabrikerna är mycket usla. Det är inte ovanligt med sexton timmars arbetsdagar där det krävs tillstånd för att ta rast för toalettbesök och lönerna är oftast ett par kronor i timmen. Dessutom bor ibland de anställda i läger inom fabriksområdet.
Märkesföretagens avsikt med detta system är naturligtvis att hela tiden öka sin vinst. Numera räcker det ju inte med rekordvinst, utan nu är det megavinster som gäller. Ett par sportskor av känt märke kostar förmodligen bara en handfull dollar att producera i Asien, men i de svenska sportaffärerna kostar de oftast över tusen kronor.
Dessutom ökar hela tiden inköpspriset för konsumenten, medan tillverkaren ständigt minskar sina produktionskostnader. Samma sak gäller för kläder. Hela tiden billigare och billigare produktionsland, samtidigt som konsumentpriset ökar.
Samlad aktion
Hur skall vi då kunna förändra detta mönster och hjälpa till att skapa bättre förhållanden för de anställda i lågprisländerna? Som enskilda konsumenter skall vi naturligtvis i största möjliga mån reflektera över våra inköp, men framförallt skall vi kräva att Sverige agerar för att skapa en samlad europeisk aktion mot dessa länders syn på löner och arbetsförhållanden. Dessutom måste fokus riktas på märkesföretagen, eftersom det är dessa som är den egentliga roten till problemen.
För som sagt, idag räcker det inte med rekordvinst, det skall vara megavinst. Villkoren för de som skapar denna vinst verkar vara av underordnad betydelse.