Cecilia Daun har ännu inte riktigt hunnit installera sig på sitt nya kontor.
Väggarna på Cecilia Dauns nya kontor på Arriba Byggnads AB är kala sånär som på en tavla som hängde där när hon flyttade in. När GA kommer på besök har hon jobbat som vd på Arriba i fyra dagar.
– Det är spännande, det är en helt annan bransch än vad jag är van vid, säger hon.
Hon kommer närmast från ett jobb som fastighetsmäklare på Gotland men innan dess har hon jobbat 25 år inom skönhetsföretaget The Body Shop, bland annat som företagets vd i Sverige och Danmark.
Cecilia Daun är 45 år och var bara 14 år när hon började jobba extra på The Body Shop i Sundsvall där hon växte upp.
För 19 år sedan flyttade hon till Gotland och hon ångrar inte en sekund att hon flyttat hit.
– Jag kan inte tänka mig en bättre plats att bo på, säger hon.
På Gotland har hon, förutom att jobba som mäklare, även varit butikschef på Vero moda och direktör på Clarion hotel. Under fem år har hon även suttit i Arribas styrelse. Det var under 2016 som hon såg att Arriba letade efter nya styrelseledamöter och sökte jobbet. Hon och en jurist fick då de två lediga platserna i bolagsstyrelsen.
– Jag tyckte att det var öppensinnat att de tog in mig som kom från en annan bransch, säger hon.
Väl på plats visade det sig att hon hade mycket att tillföra.
– Jag kunde bidra med försäljningstänk, marknadsföring och personalfrågor. De var nöjda med min insats, säger hon.
Att de var nöjda fick hon kvitto på strax innan sommaren då hon fick frågan om hon ville komma och jobba som vd för bolaget.
– De sökte ny vd och det kändes alldeles för spännande för att säga nej till, berättar hon när hon nu sitter inne på Arribas kontor på Skarphäll i Visby.
Cecilia Daun berättar att hon var lite ”lillgammal” när hon var yngre. Nu för tiden känner hon sig yngre än vad hon är.
Cecilia Daun har alltid gillat att leda.
– Vd-skapet gillar jag för att jag tycker att jag är bra på att ha överblick, lösa problem och sätta igång nya projekt. Jag är väldigt orädd och det har fallit naturligt för mig att leda och driva framåt. Jag har mycket energi och kraft, säger hon.
För några år sedan tänkte hon att hon var lite klar med att jobba med personalledning och bestämde sig för att utbilda sig till fastighetsmäklare. 2020 blev hon färdig med sin utbildning och började arbeta som mäklare men hon insåg snart att hon saknade vd-skapet.
– Jag har märkt att jag tycker det är jobbigt att sitta i passagerarsätet och inte driva verksamheten, säger hon.
Cecilia Daun är ny på jobbet som vd på Arriba Byggnads AB.
Nu ser hon fram emot sitt nya uppdrag som vd för Arriba med runt 100 anställda varav endast 12 procent av de anställda är kvinnor. Detta trots att Arriba de senaste åren har ökat antalet anställda kvinnor och nu har den största andelen kvinnor bland byggfirmorna på Gotland.
Mycket av hennes arbete kommer att handla om organisationsledning. Hon har även tagit sikte på att ändra tråkiga attityder och förutfattade meningar om hantverkare.
– Det finns så många myter om hantverkarbranschen. Exempelvis att hantverkarna aldrig kommer när de sagt att de ska komma. Det vill jag ta bort genom att ha ett tydligare kundfokus. Mycket handlar också om kommunikation, säger hon.
En annan utmaning hon står inför är handlar om att hitta kompetens både när det gäller utbildning och erfarenhet.
– Mitt uppdrag är att göra oss till den mest attraktiva arbetsplatsen inom branschen.
Med bara några dagar som vd har Cecilia Daun ännu inte hunnit träffa alla sina nya medarbetare.
Hon brinner även för miljön.
– Vi ska försöka vara i framkant. Arriba byggde till exempel Lidls lokaler i Visby, den enda koldioxidneutrala livsmedelsbutiken. Jag brinner för miljöfrågorna, så fort jag ser en möjlighet kommer jag att ta den, säger hon.
Det kan exempelvis handla om att välja att bygga i trä framför betong eller olika sätt att bli mer självförsörjande på el och vatten.
Under tiden som hotelldirektör kunde hon jobba dygnet runt, nu kommer arbetstiderna att bli lite mer regelbundna.
– I hotellbranschen var det öppet jämnt, liksom i mäklarlivet. Där jobbar man sju dagar i veckan och tar samtal när som helst. Jag hade inget emot det men här kommer det att bli lite mer begränsade tider och det skapar ett lugn kan jag känna. Jag ser fram emot lite mer struktur, säger hon.
Cecilia Daun har många nya utmaningar att ta sig an inom byggbranschen.
Cecilia Daun är somrigt solbränd efter att nyligen ha kommit hem från en semester.
– Vi var på Sicilien förra veckan, vi gillar ett resa, säger hon.
Men även på fritiden är det full aktivitet kring Cecilia Daun. Tillsammans med sin man Emil Daun köpte hon jättegården Stora Hästnäs för fem år sedan.
– Jag äger butiken som är där och vi är hyresvärdar för en stor fastighet och en pub. Det kräver sitt engagemang, säger hon.