Fackligt missnöje på Svenska Spel
I måndags presenterade Svenska Spel sin nya organisation. En organisation med en hel del nytänkande. Men fortfarande sitter flertalet av cheferna kvar i Sundbyberg. Och mot detta har HTF-klubben reserverat sig.
Men bara två av dem har sin fasta punkt och arbetsplats på kontoret i Visby. Övriga fem jobbar huvudsakligen i Sundbyberg och bor och lever i eller kring huvudstaden.
Detta är fel, anser HTF-klubben i Visby, som reserverat sig i frågan.
- Vi tycker att ledningen bör finnas på huvudkontoret. Åtminstone merparten av den, säger HTF-klubbens talesman Berra Sandström.
Krav sedan 1997
Och Svenska Spels huvudkontor ligger i Visby.
- Vi har kämpat för att få hit ledningen ända sedan fusionen 1997 då Svenska Spel bildades. I och med att huvudkontoret ligger här bör merparten av toppcheferna sitta här också, fortsätter Berra Sandström.
Att ha kvar ledningen i Sundbyberg gör att det haltar litet med den regionalpolitiska satsningen, menar han.
Otydlig signal
- Utflyttning av statlig verksamhet handlar ju om att man från statens och samhällets sida vill ha en levande landsbygd. Men den signalen blir inte riktigt tydlig om man samtidigt låter stora delar av ledningen sitta kvar i storstaden.
Och nu när regeringen vill skapa ytterligare tjänster på Svenska Spel i Visby och även flytta ut fler tjänster från Sundbyberg anser facket i Visby att kravet på att få hit ledningen är än mer motiverat.
Utgår från kunden
De två personer i företagsledningen som sitter i Visby är ekonomidirektören Anders Hägg och personaldirektören Eva Wetterdal.
De fem som inte har sitt säte i Visby är vd Jesper Kärrbrink, kommunikationsdirektör Claes Tellman, chefen för division direkt Mathias Hedlund, chefen för division ombud Annica Axelsson samt chefsjuristen Bengt Palmgren.
Huvudtanken kring den nya organisationen är att man utgår från kunden, inte som tidigare produkten.
- Kunderna och deras beteende ska ligga till grund för vad Svenska Spel säljer, hur det säljs och var det säljs, säger bolagets vd Jesper Kärrbrink i ett pressmeddelande.
- Den allt hårdare konkurrensen på spelmarknaden gör att vi måste öka vårt affärsfokus och skapa en ökad flexibilitet för att säkerställa vår fortsatta position, säger han vidare.
Så jobbar vi med nyheter