"Inte många har ett lika kul jobb"

Christer Granegård, chef för enheten för arbetsmarknad och näringsliv på länsstyrelsen, som inbjudit till frukostmötet som satte de unga och deras förhållande till arbetsmarknaden i fokus, konstaterade att det här var det mest välbesökta frukostmöte man hittills hållit.
Ämnet för dagen ungdomars attityder till jobben belystes från många olika håll.
Låtskrivaren Julius Bengtsson framstod som exemplet på vad man som ung kan åstadkomma om man har talang och flit. Han och hans låtskrivarkollegor Daniel Gibson, Henrik Uhrbom och Anders Bergström sitter nu i ett snart färdigrenoverat hus i Visby (Jägaren) med fyra studior där de har möjlighet att skapa och producera musik.
Nu har de fått bra förutsättningar för att jobba vidare utifrån den plattform de redan skapat.
Julius berättade livfullt och roligt om vägen fram till dagens situation. Det har varit väldigt mycket jobb, men roligt jobb, och en hel del umbäranden i undermåliga lokaler.
Men med en het vilja och många kontakter utåt har framgångarna börjat komma.
Tillsammans med Daniel Gibson har Julius gjort låtar som nått framgångar internationellt. En guldskiva vittnar om detta.
När Nick Carter från Backstreet Boys skulle göra solokarriär fick låtskrivarna från Gotland med en låt på albumet.
Det sålde i 900 000 exemplar, vilket betraktades som en flopp. Jag tyckte det var ganska okej för min del, sa Julius.
Det "gotländska soundet" kommer med stor sannolikhet att höras mer framöver. Till exempel så har japaner upptäckt det och de japaner man haft kontakt med trivs också att komma till Gotland. Det finns många fördelar med att sitta här med jobbet, framhöll Julius.
<span class=MR>Fler långtidare</span>
Therese Linder, ungdomshandläggare på arbetsförmedlingen, berättade en del om ungdomar som har det tufft på arbetsmarknaden.
Just nu finns det 419 arbetslösa ungdomar på ön och av dessa är det 154 som ligger under rubriken långtidsarbetslösa. Dessvärre är det så att skaran av långtidsarbetslösa unga har ökat med 49. Nu hade emellertid Therese Linder gott hopp om att man på ett bättre sätt än tidigare kan ge de långtidsarbetslösa den hjälp de behöver. Redan nu har man nämligen märkt effekterna av samlokaliseringen av olika arbetsmarknadsmyndigheter till samma hus, det vill säga "Arbetsmarknadens hus" på Öster i Visby. Kontakterna mellan myndigheterna har snabbats på.
Maria Larsson, personalhandläggare från Faktab Finans, kunde berätta om hur det är på en ung arbetsplats.
Företaget är bara 30 år gammalt och snittåldern på en "faktabian"är också 30 år. Maria Larsson framhöll att man inte speciellt aktivt söker efter unga människor. Man har anställda i åldersintervallet 18-60 år, men av förklarliga skäl har det blivit dominans för ungdomarna.
Att Faktab sugit upp främst ungdomar är inte så konstigt eftersom det är ett företag som haft en enorm tillväxt de senaste åren. 1997 var man 50 anställda. I dag har man 550, varav 425 sitter i Visby fördelade på fyra olika fastigheter.
Maria Larsson betonade att man inom företaget värnar om sin speciella företagskultur. Det är viktigt att man bryr sig om varandra, att man inte är rädd för att säga vad man tycker och att man kastar prestigen åt sidan. Det är också viktigt att man gör saker tillsammans på fritiden.
Vi har skoj, men jobbar mycket seriöst, underströk Maria Larsson.
<span class=MR>Landsbygden nästa</span>
Till frukostmötets inslag hörde också att Folkanrektorn Thomas Nilsson pratade om ungdomars attityder och värderingar utifrån en nationell undersökning och att ungdomslotsen Karin Svensson talade om gotländska ungdomars attityder.
Vid kommande frukostmöten under vårsäsongen kommer man att ta upp de nya jobben på landsbygden (1 april) och nya jobb inom nya branscher (10 juni).
Företagskultur. Maria Larsson berättade om hur viktig företagskulturen är inom Faktab Finans.
Låtskrivare. Julius Bengtsson berättade om sitt jobb som egen företagare i populärmusikbranschen.Foto: ROLF JÖNSSON