Jan-Olof Henriksson blir ny chef på räddningstjänsten
Den förre brandchefen avgick efter att personalen visat sitt missnöje mot honom. Nu har räddningstjänsten fått en ny förvaltningschef.- Jag kanske kan bidra till att det blir lugn och ro, säger Jan-Olof Henriksson.
Förvaltningschef. Jan-Olof Henriksson, utan egen brandutbildning blir förvaltningschef på räddningstjänsten. Arkivfoto: Rolf Jönsson
Foto: Rolf Jönsson
Nu har Johan Kallums efterträdare utsetts. Det blir den 54-årige före detta militären Jan-Olof Henriksson som tar över från och med den 1 februari 2008.
Förordnande
Förordnandet som räddningstjänstchef löper över ett år.
- Mitt jobb är att se hur man kan bygga om och gå framåt. Det har varit väldigt turbulent inom räddningstjänsten genom åren. Nu kanske jag kan bidra till lite lugn och ro, säger Jan-Olof Henriksson.
Men uppdraget är inte riktigt detsamma. Jan-Olof Henriksson, som varken har någon egen branderfarenhet eller brandutbildning blir förvaltningschef med ansvar för ekonomi och organisation.
Brandfrågorna får i stället Dick Svennefelt sköta som tillförordnad räddningschef.
Ledarskap
Jan-Olof Henriksson har däremot en lång och gedigen erfarenhet av ledarskap.
Han har tidigare varit sjukhusdirektör både på Gotland och i Gävle.
Just nu leder han Bergslagensjukhuset i Fagersta parallellt med arbetet som projektledare för Gotlands kommuns effektiviseringsarbete Struktur 2007.
Han är van vid att banta och effektivisera olika verksamheter. Men som sjukvårdsdirektör avgick han 2005 i protest mot alltför hårda sparkrav.
Nu väntar besparingar på 2,2 miljoner och 6,5 heltidstjänster.
- Jag tror egentligen inte att det är så stor skillnad mellan jobben. Det handlar i grunden om att leda organisationer, att planera och hålla i hop, säger han.
Det var regiondirektör Bo Dahllöf som kontaktade Jan-Olof Henriksson efter att Johan Kallum meddelat sin avgång.
- Jag tror att Jan-Olof Henriksson är rätt person att leda räddningstjänsten och lösa de motsättningar som finns där just nu, säger Bo Dahllöf.
Från fackets sida är man också positiv till den nya rekryteringen. Kommunals företrädare Henrik Johansson påpekar dock att uppdraget bara gäller ett år, och att rekryteringsarbetet på lång sikt nu måste ta vid.
- Det känns som en bra lösning. Han kan kommunen sedan tidigare och jag har bara hört bra saker om honom, säger brandmästare Henrik Johansson.
Så jobbar vi med nyheter Läs mer här!