MÄnga mÄlare slutar i förtid  pÄ Gotland Àr lÀget bÀttre
Svenska MÄlareförbundet hÀvdar att mÄnga lÀmnar mÄlaryrket pÄ grund av bland annat: stress, bristfÀllig arbetsmiljö, lÄga löner och lÄg status. Man hÀvdar vidare att det Àr svÄrt att rekrytera ungdomar som Àr villiga att utbilda sig i mÄlaryrket. Detta gÀller mest fastlandet, hÀr pÄ Gotland Àr lÀget annorlunda, menar mÄlaren Göran Pettersson som har 34 Är i yrket.
Göran Pettersson hÄller med om att mÄlaryrket numera har en lÄg status och att man mÄste göra nÄgot Ät detta bÄde frÄn fackligt och arbetsgivarhÄll. Ute pÄ byggarbetsplatserna visar sig detta i att det Àr dÄligt med respekt nÀr det gÀller arbeten som mÄlarna har slutfört. Man lutar ofta saker mot nymÄlade vÀggar sÄ att arbetet mÄste göras om. Ofta fÄr mÄlaren komma tillbaka och ÄtgÀrda sÄdant vilket kÀnns mycket onödigt.
Göran Pettersson menar att orsaken till det hÀr Àr att det numera kostar sÄ lite att mÄla om en vÀgg och detta för i sin tur med sig att mÄlaryrket har fÄtt en lÄg status pÄ byggarbetsplatserna:
 Yrket jÀmstÀlls ofta med stÀdjobb!
<span class=MR>Nyrekrytering</span>
NÀr det gÀller nyrekrytering sÄ Àr lÀget mycket bÀttre pÄ Gotland jÀmfört med fastlandet. Göran Pettersson berÀttar att pÄ Gotland finns det intresserade ungdomar som vill börja som mÄlarlÀrlingar och det finns ungdomar som gÄr yrkesutbildningen hÀr. Företagen tar in sÄ mÄnga lÀrlingar de kan i förhÄllande till arbetsstyrkan och det vanliga Àr att lÀrlingen senare fÄr fast jobb och blir kvar. PÄ fastlandet Àr det vanligt att de sÀgs upp redan under lÀrlingstiden och de fÄr sÀllan fast arbete.
I samband med byggboomen pÄ Gotland saknas det mÄlare och företagen fÄr ta hit folk frÄn fastlandet. Enligt Göran Pettersson finns det ett 50-tal verksamma mÄlare pÄ ön.
 Tiderna Àndras. NÀr jag började fanns det ett 50-tal mÄlare bara vid BPA. sÀger Göran Pettersson.
<span class=MR>34 Ă„r i yrket</span>
SjÀlv började han som lÀrling.
Det har hÀnt mycket under de 34 Är som Göran Pettersson har arbetat i yrket. För honom har det varit en trygg sysselsÀttning. Medan man pÄ fastlandet hör talas om mÄlare som flera mÄnader varje Är fÄr gÄ och stÀmpla i brist pÄ arbete Àr lÀget annorlunda pÄ ön. HÀr Àr det de med lÀgst antal Är i yrket som kan fÄ gÄ sysslolösa ibland.
 Jag har varit arbetslös sammanlagt en vecka under 34 Är. Veckan var dessutom i samband med jul och nyÄrshelg, sÀger Göran Pettersson.
<span class=MR>LÄglöneyrke</span>
NÀr det gÀller lönen finns det mycket att göra framöver, enligt Göran Pettersson:
 Facket har sovit under hela 1990-talet men det har mycket att göra med arbetslösheten pÄ fastlandet. FrÄn Uppsala och uppÄt rÄder i dag femtio procents arbetslöshet.
Det Àr frÀmst timlönen för mÄlarna som mÄste höjas.
SjÀlv trivs Göran Pettersson bra i yrket och han beskriver det som omvÀxlande. Han Àr anstÀlld vid SandÄ MÄleri och arbetar med renoveringsarbeten vid Gotlandshem och det innebÀr att han fÄr göra alla arbetsmoment i en lÀgenhet.
För dem som arbetar vid ett nybygge kan det se annorlunda utÂdĂ€r kan man exempelvis enbart fĂ„ tapetsera eller mĂ„la och det kan bli lite enahanda i lĂ€ngden.
<span class=MR>Kris i 50-ÄrsÄldern</span>
Göran Pettersson Àr skyddsombud och han berÀttar att det finns lÄngtidssjukskrivna Àven inom det hÀr yrket.
De vanligaste arbetsskadorna Àr problem med rygg, höfter och nacke nÀr man kommer över 50-Ärs Älder.
Det talas inte sÄ mycket om lösningsmedel nu för tiden men det finns fortfarande fÀrg som innehÄller Àmnen som Àr skadliga och man mÄste följa anvisningar och anvÀnda exempelvis skyddshandskar.
Göran Pettersson tror att framtiden Ă€r ljus för de gotlĂ€ndska mĂ„larnaÂdet Ă€r mĂ„nga nybyggen pĂ„ gĂ„ng och det finns hela tiden renoveringar.
<span class=MR>Avtalsrörelsen</span>
I mars löper det treÄriga kollektivavtalet ut för Sveriges cirka 13000 byggnadsmÄlare och den hÀr veckan överlÀmnar MÄlarförbundet sina avtalskrav till motparten MÄlaremÀstarnas Riksförening.
MÄlareförbundet yrkar bland annat pÄ att:
Löneökningar ska komma till stÄnd med minst 650 kronort per mÄnad, dock med lÀgsta utrymme om 3,2 procent. Man vill att lÀrlingar ska omfattas av ett utbildningsÄtagande nÀr de anstÀlls i företagen sÄ att de kan bli fÀrdigutbildade. Man vill Àven avtalsreglera rÀtten för mÄlare att utföra sitt arbete pÄ sÀkra arbetsplatser.
SĂ„ jobbar vi med nyheter