Vårdförbundet ifrågasätter en fortsatt tillfällig lösning
Vårdförbundet på Gotland ställer sig negativt till att sjukhuschefen Jan Carlson ska stanna i ytterligare ett år.
Linda Eklund berättar att Vårdförbundet först ställde sig bakom att rekrytera en konsult till tjänsten. Men det var då. För snart två år sedan.
- Vi hade visserligen synpunkter på konsulttjänsten i sig, men tyckte ändå det var okej. När det blev dags för förlängning i fjol, tyckte vi också att det var okej. Att det var helt rätt att ha samma person på tjänsten att ro i land omställningsarbetet, som hade tagit fram det, säger Linda Eklund.
Men när det blev dags för ytterligare en förlängning är Vårdförbundet alltså inte lika positivt.
Ser långsiktigt
- Vi tycker att det är dags att rekrytera tjänsten på riktigt nu. Att tjänsten tillsätts permanent, säger Eklund.
Varför då?
- Nu har sjukhuschefen fått så pass lång tid på sig att det borde ha varit klart. Vi vill inte ha tillfälliga lösningar, utan långsiktiga.
Hälso- och sjukvårdsnämnden får betala över 160 000 kronor i månaden för Jan Carlsons tjänster. Det är en ökning med runt fem procent, minst 5 000 kronor i månaden, för nästa år.
En sjuksköterska på Gotland har i snitt 24 658 kronor i månadslön. Deras löneökning nästa år blir kanske på ett par procent. För Sveriges kommuner och landsting, som förhandlar fram lönerna, hotar med att säga upp det treåriga avtalet om lönerna.
"Ren provokation"
- Det är som ett slag i magen mot våra medlemmar. Att hota med att säga upp avtalet är ren provokation.
Linda Eklund och hennes kollegor undrar också hur hälso- och sjukvårdsnämnden kan dras med så stora underskott.
- Vi fattar det inte, vi får det inte att gå ihop. Man har sagt upp personal, minskat på vårdplatserna. Ändå läcker förvaltningen som ett såll. Vad är det egentliga skälet? undrar Linda Eklund.
Så jobbar vi med nyheter