Vårdförbundet och kommunen ännu inte överens
Tvisteförhandlingarna mellan kommunen och vårdförbundet fortsätter. - Än är vi inte överens om skadeståndet, säger ombudsman Ann Svedberg.
- Hittills har vi fört bra diskussioner men vi har ajournerat oss. Vi är överens i vissa bitar, men inte vad det gäller skadeståndet, säger Vårdförbundets ombudsman Ann Svedberg.
Det är med anledning av kommunens tillämpning av flextidsavtalet som Vårdförbundet begärt tvisteförhandlingar. Vårdförbundet anser att flextid ofta används felaktigt när annan timersättning, exempelvis övertidsersättning, skall gälla.
- Flextiden används på ett oexakt sätt. När man inte kan gå hem - eftersom patientvården kräver att man är kvar - handlar det inte om flextid. Men här glider arbetsgivaren, säger Ann Svedberg.
Avtalsbrott?
I januari 2006 gjordes förtydligande i kollektivavtalet för att klargöra hur arbetsgivaren ska tillämpa de regler som finns för flextid. Men Vårdförbundet anser att arbetsgivaren trots det bryter mot det som skrivits.
- Vi har gång på gång påtalat felet ,men det har inte rättats till, säger Ann Svedberg.
Sammanlagt berörs 350 medlemmar inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen, de flesta sjuksköterskor, barnmorskor, biomedicinska analytiker och röntgenpersonal på Visby lasarett. Flextiden innebär att arbetad tid kan tas ut vid en annan tidpunkt, däremot inte i pengar. Totalt sett tror inte Ann Svedberg att det handlar om större ekonomiska förluster för medlemmarna, men förhandlingen är viktig för att få arbetsgivaren att följa det avtal som finns.
- Det är nonchalant att det här fortsätter. Det här är i mycket en principfråga och en respekt för avtalet, säger Ann Svedberg.
Så jobbar vi med nyheter Läs mer här!