Flera brister upptĂ€ckta pĂ„ förskola – nu stĂ€lls krav

FörÀldrakollektivet i Ljugarn anses bland annat sakna rÀtt kompetens. Brister har upptÀckts vid flera tillsynstillfÀllen och förvaltningen föreslÄr nu ett förelÀggande.

Bikupan förefaller Àven ha haft rekryteringsproblem i ledningen, dÄ en person som skulle tilltrÀda som ny rektor sade upp sig i september i fjol.

Bikupan förefaller Àven ha haft rekryteringsproblem i ledningen, dÄ en person som skulle tilltrÀda som ny rektor sade upp sig i september i fjol.

Foto: Henrik Radhe

Ljugarn2024-04-15 17:02

Nyheten i korthet

  • En förskola i Ljugarn, Bikupan, stĂ„r inför allvarliga problem. Utbildnings- och arbetslivsförvaltningen föreslĂ„r att förskolan fĂ„r ett förelĂ€ggande.
  • Brister i kompetensen hos styrelsen och ledningen har upptĂ€ckts, inklusive kunskap om skollag, arbetsrĂ€tt och ekonomi. Förskolan har till den 5 maj att anstĂ€lla kvalificerade styrelsemedlemmar.
  • Det finns Ă€ven andra krav som mĂ„ste uppfyllas, med olika deadlines. Om alla de olika kraven inte uppfylls kan förskolan riskera vite, eller till och med att förlora sitt verksamhetstillstĂ„nd.

1995 lade den kommunala förskolan ned i Ljugarn och förĂ€ldrakooperativet Bikupan bildades i stĂ€llet, i samma hus. 

I maj i fjol fanns ett nytt stĂ€ngningshot, pĂ„ grund av för fĂ„ inskrivna – men ett halvĂ„r senare anades en ljusning. 16 barn sĂ„g man ut att komma upp i under det hĂ€r Ă„ret, vilket skulle kunna rĂ€dda ekonomin:

– 16 till 18 barn Ă€r bra, dĂ„ gĂ„r det jĂ€mnt ut och det gör att alla barn fĂ„r kĂ€nna delaktighet, sade Matilda Ekedahl, ordförande i kooperativet, i en intervju i januari.

Nu visar det sig att antalet inskrivna bara Àr ett av problemen pÄ Bikupan. Utbildnings- och arbetslivsförvaltningen föreslÄr nÀmligen att ansvarig nÀmnd ska tilldela förskolan ett förelÀggande.

Vid Ärets tillsyn upptÀcktes brister "som i kombination med huvudmannens bristande ansvarstagande under lÀngre tid bedöms som allvarliga missförhÄllanden", skriver förvaltningen.

Det handlar bland annat om kompetens. För att klara en lĂ€mplighetsprövning krĂ€vs "insikt kring skollag, arbetsmiljö och arbetsrĂ€tt samt ekonomi" inom styrelsen och ledningen gemensamt. 

Alla ledamöter behöver inte vara experter pĂ„ alltihop, men kunskapen mĂ„ste finnas inom styrelsen "sammantaget", enligt tjĂ€nstemĂ€nnens formulering. Trots detta anses kompetensen saknas – pĂ„ samtliga punkter. Förskolan mĂ„ste tillsĂ€tta en eller flera styrelsemedlemmar "som genom utbildning och erfarenhet kan bedömas nĂ„ upp till kraven", gĂ€llande bĂ„de skollagen, arbetsrĂ€tten och ekonomin.

Detta ska dessutom ÄtgÀrdas snabbt: Enligt förslaget fÄr skolan bara till den femte maj pÄ sig.

Men det finns dessutom fler brister. Senast den 24 maj mÄste Bikupan ha upprÀttat krishandlingsplaner, samt dokumenterade rutiner kring orosanmÀlningar till socialtjÀnsten.

Senast den 23 september ska sedan ytterligare förÀndringar redovisas. Dessa gÀller frÀmst sÄdant som "systematiskt kvalitetsarbete", sÀkerhetsrutiner samt att man nÄr upp till lagstadgade mÄl inom förskolan. Det behövs Àven bÀttre "beredskap och arbetssÀtt för att uppmÀrksamma barn i behov av sÀrskilt stöd".

Om barn- och utbildningsnÀmnden beslutar enligt förslaget, pÄ denna veckas sammantrÀde, kan förskolan förelÀggas med ett vite. Men "om nya brister uppstÄr kan följden bli ett Äterkallande enligt skollagen", pÄpekar tjÀnstemÀnnen.

Förskolan har redan tidigare "visat bristande förmÄga att fullgöra sina skyldigheter" efter olika tillsyner. Om detta upprepas Àven framöver kan Bikupan alltsÄ mista sitt verksamhetstillstÄnd.

HÀr kan ni lÀsa det skriftliga svaret frÄn styrelsen.

SĂ„ jobbar vi med nyheter  LĂ€s mer hĂ€r!