I går skrev GA att Gotlands ende neurologläkare, Sven-Erik Bysell, säger upp sig från neurologen vid lasarettet, på grund av att arbetsbördan varit för tung och att regionen inte gett honom tillräckligt stöd.
Köerna dit har blivit allt längre och sjuksköterskan Eva Smedberg uttryckte oro eftersom det är viktigt med kontinuiteten för patienterna inom området.
I dag konstaterar Anette Möllerström, Gotlands strokeförening, att det varit turbulent länge inom neurogen och strokevården. Enligt henne är Sven-Erik Bysell den andre neurologen på kort tid som säger upp sig.
- Nu har vi inte längre någon neurologläkare på ön. Det skapar ännu större oro än tidigare, säger hon.
Kontinuiet
Hon anser att regionledningen måste ställa krav på sjukhusledningen att det ska finnas en ansvarig neurolog inom vården på Gotland.
Samtidigt bör man i stället för att acceptera hyrläkaravtal hitta läkare som vill stanna. Uppföljningen är viktigt, både för patient och anhöriga.
- Neurologpatienter behöver kontinuitet. En strokedrabbad som har problem med att prata ska inte behöva berätta samma sak för en massa olika läkare. Jag anser man ska ställa krav på att läkarna stannar, säger hon.
Kompetensen behövs
Även Sanna Brännström, Epilepsiförbundet på Gotland, anser att det är viktigt att man snabbt löser situationen så att Gotland inte står utan ansvarig läkare inom neurologi.
- Det är tragiskt att vi blir utan den här kompetensen. Vi är dock 60 000 på ön och vi behöver en specialist i området här. I slutänden handlar det om att de politiskt ansvariga måste skjuta till mer pengar, säger hon.
Enligt Stefaan de Maecker (MP), ordföranden i hälso- och sjukvårdsnämnden, är det mycket angeläget att lösa bristen på läkare på neurologen, men även inom andra områden där läkartjänster är vaktanta.
- Det här är ett stort problem och vi trycker på i den här frågan. Vi vill säkerställa läkare på lång sikt, säger han.
Enligt honom har ett mer målinriktat arbete av förvaltningen för att rekrytera fler fasta läkare till ön resulterat i att läget blivit bättre jämfört med i fjol.
Ny lucka
- Men nu ser vi tyvärr en ny lucka i neurologin, som vi inte önskat. Det är en utmaning att lösa det här, men jag är övertygad att förvaltningen jobbar seriöst för att hitta de nya läkare de söker.
Enligt Stefaan de Maecker kan lösningen på kort sikt handla om hyrläkare, men målet är att rekrytera läkare som ser en kvalitet i en fast anställning där de får vara med och utveckla en verksamhet.
- Det här är väldigt angeläget, men det går inte att trolla fram läkare, säger han.